Archive - Web 2.0 RSS Feed

Bloggen flyttede rundt i dag

.

RasmusBronnum.dk … og RasmusBrønnum.dk
Det er måske ikke lige til at se det, men bloggen er ikke det ‘sted’ hvor den plejer at være. I den digitale verden kan man med lidt trylleri flytte, sammenlægge og re-directe steder til et og samme sted. Jeg har på det sidste haft travlt med op til flere arbejdsopgaver og sideprojekter, og oven i dette har jeg så arbejdet på at få flyttet bloggen til en privat server [mulighed for backup og udvikling], og har i den forbindelse opsat en ny brugerflade samt hæftet lidt ekstra funktioner på bloggen – altsammen noget jeg burde have gjort for snart flere år siden!

Et mere levende arkiv
Rundt omkring vil du opdage enkelte små nye ændringer og udvidelser. En af de vigtigste er at der nederst i alle indlæg nu henvises til andre indlæg som relaterer sig til samme emne eller indhold. Oveni kommer en lignende ‘flyout-bar’ med 10 gode indlæg fra arkivet. Jeg mener stadig selv at flere af mine bedste indlæg ligger mere ind 1.000 indlæg nede på listen, og hvor tit kommer man lige forbi her?

MORE IS YES!
Hvor min første blog havde en grafisk brugerflade med en bredde på 530 px, den næste var på 640 px har jeg nu udvidet den til 700 px. Og for at følge trenden har jeg fået en ‘stylish’ image-viewer plugin så det er endnu mere lækkert at trykke på et billede. Jeg vil løbende rette billedmateriale og film til så det hele kommer til at spille helt perfekt.

Bedre kontakt og søgefunktion
En anden lille opdatering er en ny Beskedformular hvor man let og hurtigt kan tage kontakt + at man kan vedhæfte filer. Nice! Og søgefunktionen er optimeret så du lettere finder det som du leder efter.

Hvad nu med nyhedsbrev og RSS feed?
Den tidligere Blog lå på url-adressen rasmusbroennum.wordpress.com og er nu endeligt flyttet her til RasmusBronnum.dk (og RasmusBrønnum.dk). Og det betyder at du nu skal opdatere dit RSS Feed [hvis du bruger RSS readers] og muligvis lave en ny subscription [tilmeld med 'FOLLOW' i nederste højre hjørne] hvis du vil modtage en mail hver gang der er nyt indlæg.

Så farvel…og velkommen!

 

Er Vinduet til Forskning for lukket?

De fleste har sikkert fundet vej forbi det, såkaldte,  fælles forskningsnetværk READ – REsearch in Architecture and Design [...and Conservation]. En database spydspids der så skal “[...] give overblik over skolernes forskning og forskningspublikationer. [...] En direkte vej vil viden om forskning i arkitektur, design og konservering i Danmark.” Men hvis ‘vejen til viden’ ender blindt kan man spørge sig selv om vinduet til forskning er for lukket?

READ eller DEAD?
Når arkitekter vælger at lave en Ph.d. så er det på den ene side en indføring [uddannelse] i det at forske. Og på den anden side producerer de stort set altid dybdegående og aktuel viden, som ligger langt ud over hvad de ansatte arkitekter selv evner i dagligdagen. Men jeg føler at der mangler en diskussion, måske endda en holdningsændring, for hvordan vi skal udvikle den berøringsflade man som arkitekt har til den forskningsbaserede viden.

Er du opmærksom, og har du tiden er det altid værd at deltage i forsvaret af en Ph.d. Her får man altid et kort resumé og en efterfølgende perspektiverende bedømmelse af bedømmelsesudvalgets medlemmer. Er du i netværk med den Ph.d. studerende kan man være heldig at få tilsendt selve afhandlingen på PDF. Men ellers er arkitektstanden hensat til at vandre ned på den tilknyttede arkitektskoles bibliotek, og låne den ene papirudgave med hjem. Så adgangen er der – vinduet er åbent – men måske det efterhånden kun er på en smule på klem.

Min undren over den manglende [digitale] offentliggørelse af Ph.d. afhandlingerne fik mig til at kontakte de to arkitektskoler. Og hvor jeg troede at det hele bundede i en eller anden form for copyright dyst mellem institution og den Ph.d. studerende, så var jeg overrasket over at skolerne rent faktisk gerne ser en større grad af eksponering og offentliggørelse, men at det i høj grad er de studerende selv som vælger at holde kortene tæt ind til kroppen. Mange med et muligt ønske om at afhandlingen skal efterbearbejdes til en egentlig bogudgivelse – en måde hvor man så kunne bygge en [økonomisk?] karriere på skuldrene af sin afhandling.

En knude med for mange ender?
For få uger siden deltog jeg selv i et aktuelt Ph.d. forsvar på KADK, af arkitekt Anders Hermund. I dagene op til forsvaret spurgte jeg Anders om ikke vi skulle se at få afhandlingen lagt online, f.eks. i PDF format og gerne her på bloggen. Og efter kun 2 uger er afhandlingen nu downloaded over 500 gange. Spejler man det i en analog udlånspraksis, så havde det taget 4 år før de samme 500 nysgerrige kolleger alle havde lånt den ene afhandling på biblioteket [ved en uges udlån]. Et modargument kunne så lyde, at ‘dette problem slet ikke findes, da Ph.d. afhandlinger ikke udlånes i så høj en grad’. Men i denne forbindelse må det så betyde, at biblioteket er bøgernes svar på en kirkegård, mere end det så er en videndeler af ny og aktuel viden.

Nu skal det her ikke kun handle om hvor smarte de digitale teknologier er, men et spørgsmål om skolernes mange Ph.d. afhandlinger altid [om nogensinde?] får sat rødder i praksis. Om kæden knækker et eller flere steder. Og hvem der egentlig diskuterer og støtter op om en mere åben og aktuel videndeling.

Det er en knude med mange ender. Og måske derfor er det et forsøg værd at hive lidt i flere af dem. Det kunne vise sig, at det var på tide at binde flere af enderne sammen:

  1. Hvad siger de Ph.d. studerende selv? Er det deres ansvar alene?
  2. Er forskningsbaserede afhandlinger bedst forbeholdt andre forskere? Og skal den ny viden så derfor altid formidles i korte artikler i diverse tidsskrifter?
  3. Skal et introvert READ netværk hellere udvides til også at være et ekstrovert formidlingsnetværk, der giver online adgang til den fulde afhandling (pdf)?
  4. Hvordan ser arkitektskolernes på deres rolle som videnskabende institution? Og har de overhovedet en faglig ‘public service’ rolle?
  5. Skal vi passe på at den ny forskning ikke [også?] drukner i en voksende browserkultur? Eller skal vi insistere på at gøre ny viden tilgængeligt i videst mulig omfang?
  6. Hvad synes du? Hvornår har du sidst læst en Ph.d. afhandling? Skriv en kommentar hvis du har en mening, eller tanker der kan åbne eller lukke diskussionen:)

EVERYTHING IS A REMIX [Part 4] – System Failure

“Our system of law doesn’t acknowledge the derivative nature of creativity. Instead, ideas are regarded as property, as unique and original lots with distinct boundaries. But ideas aren’t so tidy. They’re layered, they’re interwoven, they’re tangled. And when the system conflicts with the reality… the system starts to fail.” - Kirby Ferguson

Everything is a Remix
Det er et år siden at jeg postede de første afsnit i New Yorkeren Kirby Ferguson ret gennemførte filmserie Everything is a Remix, hvor begrebet remix er sat som omdrejningspunkt for en diskussion om frihed til kreativitet vs. den enkeltes [økonomiske] ret til at sikre sine ideer vha. copyright og patentering.

Og nu hvor alle seriens 4 afsnit er samlet, er de en sprudlende indføring i en kreativ og innovativ tankeverden, som ACTA [se anti-ACTA film] muligvis nu truer. Er du en af de få som endnu ikke har set de 3 foregående afsnit, så kan du se dem nederst i indlægget:

Afsnit 1 - The Song Remains the Same (15 min)
Afsnit 2 - Remix Inc. (15 min)
Afsnit 3 - The Elements of Creativity (15 min)

Se de tidligere 3 afsnit nedenfor: Continue Reading…

Gennemført guide til super Video Tutorials [CADJUNKIE]

Videndeling – sig det med video
Nu er den danske arkitektstand ikke kendt for, overhovedet, at udtrykke sig gennem video medier – hverken foran kameraet eller med en simpel voice-over. Selvom det sikkert er en smule grænseoverskridende, at blotte sin stemme ud i æteren, så har jeg aldrig helt forstået hvorfor man aldrig har forsøgt det som en målsætning for en effektiv læringsbank på arkitektskolerne [IT-underviser] eller som intern videndeling på den enkelte tegnestue [metode ansvarlige og div. superbrugere]. Det giver jo mere end god mening!

Når du gør det så gør det professionelt
Hvis du nogensinde har været på jagt efter online tutorials til f.eks. Rhino, Modo eller Solid Works, så har du sikkert været forbi CADJUNKIE.com, som er et site drevet af en håndfuld designere og designstuderende – dog med produktdesigner, Adam O’Hern som frontfigur. Og efter hundredevis af tutorial videoer har han netop smidt en virkelig grundig guide på websitet.

I 5 tilpas korte videoer gennemgår Adam bla. vigtigheden i at forberede det man vil sige, og at man giver stemmen lidt personlighed og humor, som talte man til et mindre live publikum. Efter en kort intro, video #1, forklarer han i video #2 hvilke krav man skal sætte til sit lydudstyr – selv bruger han den stjerneanmeldte digitale Blue Yeti mikrofon [ca. 940 kr] der forbindes direkte via USB – og hvordan man så bruger den.

I video #4 giver han så et eksempel på hvordan han nøjsomt tilrettelægger sit ‘manuskrift’ og hvordan han rent praktisk får plads til listen ved siden af selve optagelsesvinduet. Hertil bruger han den gamle kending Camtasia Studio, og viser lidt erfarne tricks + hvordan man efterfølgende redigerer sin optagelse.

Video #5 afslutter med en yderst professionel lydbehandling i Adobe Premiere og Adobe Audition, samt hvilke eksport indstillinger der giver mest kvalitet i den færdige video [klar til Youtube eller Vimeo].

Tilbage fra sommerferien

… Eller måske det hele bare er det samme? Alle er velkommen til at kigge ind forbi og se hvad jeg ser rundt omkring, og ellers finder interessant for tiden. Der er altid mere hvor det kommer fra – har du noget jeg [vi] har overset, så smid det i en mail så vi får det med.

JDS Architects med ny video introduktion

http://vimeo.com/26004954

På trods af at video mediet vist allerede har slået sig fast, som en af de bedste måder at få sit budskab ud og omkring, så er det alligevel de færreste tegnestuer som gør brug af det. Og det til trods for at de fleste arkitekter har masser af holdninger og bunker af visuelle indtryk at gøre godt med… ikke mindst de endelige resultater! Man kan næsten undre sig over at man endnu ikke ser arkitekterne selv give video walk-throughs af sine færdige huse? Hvorfor altid vente på at TV Lorry ringer og spørger om ikke man giver en rundtur og en forklaring?

JDS Architects har ihvertfald lige udsendt tegnestuens egen lille “archi-teaser” i forbindelse med deres nye website. Godtnok er det en overordnet introduktion, men selv dette er mere en undtagelse end en egentlig regel i DK.

StudArk.dk – studerende laver deres eget netværk

Forestil dig et lille grønt land med 2-3 arkitektskoler. Skoler hvor de studerende stort set intet ved om hinanden, på trods af at de gennemgår den samme kreative udvikling, lærer de samme værktøjer, læser de samme blade, søger praktik de samme steder og føler den samme faglige stolthed. Dertil kommer selvfølgelig den gode tøjstil, alt for lidt søvn og de klassiske dødsskæremærker på pege- og tommelfinger efter en uheldig omgang modelbygning.

3 x 1 = 5
I dag launcher netværksplatformen StudArk.dk, som et historisk første forsøg på at skabe relationer mellem de studerende på de 3 arkitektfaglige skoler i  henholdsvis Aarhus, København og Aalborg. Mens det kan undre at vi skulle skrive 2011 før nogen tog udfordringen op, ja, så undrer det derimod ikke, at det er en lille gruppe på 10-15 studerende fra de tre skoler, som på eget initiativ har sendt StudArk raketten afsted. For hvorfor skulle de enkelte skoleledelser dog selv tage sådan et klokkeklart initiativ, og gøre brug af lidt god gammeldags synergi effekt skolerne imellem!?

Her til morgen modtog alle arkitektstuderende en nyhedsmail hvor de blev kort introduceret til hvad StudArk kan være for dem:

“StudArk er som sådan en uafhængig blog der fremover vil blive drevet af de  arkitektstuderende selv. StudArk har til formål at skabe optimale muligheder for udveksling af viden, oplysning og inspiration internt mellem de tre skoler – et tiltag der aldrig har været forsøgt tidligere. StudArk henvender sig primært til studerende på arkitektstudiet, men fungerer samtidig som et ”vindue” udadtil for branchefolk, færdige eller kommende arkitekter, samt tværfagligt interesserede. På StudArk vil man få indblik i studiets kreative verden så som studieprojekter, debat, sociale arrangementer, forelæsninger og andre studierelaterede erfaringer.” – uddrag

Alle studerende skal have en historie at fortælle
Jeg håber meget på at de studerende vil bakke op om initiativet ved ikke kun at læse, men også kommentere og indsende materiale til StudArk [text, film, billede]. Det at StudArk ikke har nogen enkelt redaktør, som sådan, er også et signal om, at indholdet er af de studerende lige så meget som det er til de studerende. Og set i det perspektiv er det vigtigt at så mange studerende som muligt bliver en del af platformen. Man må gå ud fra at enhver arkitektstuderende med et sundt studie har en eller flere historier der er værd at dele ud af. Hvis ikke, så er det ihvertfald på tide at finde dem… og dele ud af den.

Held og lykke til alle studerende

BLOG AND FACEBOOK IT AWAY

BLOG AND FACEBOOK IT AWAY
Man skal jo prøve lidt nyt engang imellem. Og hvis jeg ikke tidligere har forsøgt mig med at ‘spejle’ Bloggen ud på sin egen Facebook side, så handler det nok mere om at dem der har lyst til at kigge med, de kommer jo nok herind en gang imellem. Alligevel har jeg fået flere opfordringer da der er mange der godt kan lide at have tingene samlet på et sted – som fx. Facebook. Så til dem, og andre, er det hermed sket. Trykker man “Synes godt om!”, så skulle man få lidt info på sin startside så snart jeg poster et [forhåbentlig brugbart] indlæg.

… Det er teorien, men man ved aldrig hvordan tingene rigtig fungerer før man prøver det af. Min forhåbning er at alle dem der vælger at følge med via Facebook, vil føle det er mere “legalt” at komme med kommenterer. Noget der ellers er svært at hive ud af de ellers mange læsere. Oveni det hele så er det spændende at se hvem det egentlig er der følger med herinde.

Link til Facebook siden: Rasmus Brønnum ArkitekturBlog

Vh Rasmus Brønnum

1.000 BLOGPOSTS

1.204 dage = 1.000 indlæg
Min egen lille weBlog har en form for fødselsdag i anledning af indlæg nr. 1.000 [se listen] Siden juli måned 2007 [hvor det må ha regnet noget så grusomt] har jeg hældt alt hvad jeg fik, fandt eller undersøgte af arkitektfagligt stof, ud på bloggen. Ting som jeg simpelthen ikke kunne nære mig for, at gemme i mit lille arkiv. Og det er super fedt at der er så mange der kigger ind forbi, og roder lidt med i rodekassen.

Content surfing
Jeg har ikke skemalagte kriterier for hvad jeg poster. Men hvis der er en ting jeg helt sikkert holder mig langt fra, så er det de uendelige kavalkader af nye nye nye projekter. Det er simpelthen for kedeligt. Det overlader jeg [trygt?] til mr. Dezeen. Mine posts afspejler nok meget godt de ca. 10 meter arkitektfaglige bøger der står i reolen bag mig – nogle med billeder, og endnu flere med meget tekst. Jeg kan godt lide at vide hvordan og hvorfor det er tænkt som det er, eller hvor idéerne har deres oprindelse.

Den vidunderlige digitale fremtid er også på mit daglige spisekort. Og for en der har ventet alt for længe på at branchen skulle komme op i 3D gearet, så er det indenfor det sidste år, kommet meget tættere på. Så tæt, at man fx. som ny jobansøger simpelthen er nødt til at sætte som et krav, at der arbejdes super seriøst [og innovativt] med de digitale værktøjer. Mit store håb er at de nye generationer af arkitekter rent faktisk har indset, at skal man følge det it-boost vi nu ser komme væltende, ja, så skal man altså til at læse på lektien hjemmefra – ikke bare vente på det næste kursus. Det er også den bedste måde at lege med tingene.

Siden jeg startede det her bloggeri har jeg skiftet arbejde 3 gange; på opfordring, indtrådt som medlem af Arkitektforeningens midlertidige Medieudvalg og netop indtrådt som medlem af Arkitektens Redaktionsudvalg; Rejst og boet i udlandet i samlet 8 mdr.; Og pt. har jeg, for en længere periode, tilmed udskiftet København til fordel for Århus – surprise!

Men hvis jeg skal finde svar på: “Om blinde mennesker mon har en arkitekturforståelse”, “Importering af FBX filer i game engines” eller “hvorfor netop de danske arkitekter er svært stumme når det kommer til debat og feedback”,  så må jeg jo heller se at komme tilbage til…arbejdet.

Vi ses herinde, og derude!

RB

Øverste billede: manipuleret udgave af en tegning fra kunstneren Chris Scarborough

Don Tapscott – 'A new Mode of Production'

[youtube=http://www.youtube.com/watch?v=ne7BLwrFS2I&w=640&h=300]Det er bare en af de mange teasers fra Ericssons 2020 Shaping Ideas short series. Her er det  Don Tapscott, forfatteren til Wikinomics der beskiver de [nye] unge. Hans påstand er at de nye generationer har udviklet en fuldstændig anderledens hjerne pga de digitale medier.Hvis du er i tvivl om hvilken generation du hører til, så se de tidligere super dokumentarer “Digital Nation” og “Growing Up Online”.

Collage skal der til

Museerne er begyndt på det, boghandlernes udstillinger lærte det for lang tid siden og Netto’s rodebunker har i langt tid været en stor succes. Rod, collage, mangfoldighed – det er alt sammen noget der snakker til øjets lyst til at gå på opdagelse. Og tricket er vel at vise det hele [for meget], bare uden et umiddelbart system der ordner. Det er en afslappende måde at indtage store mængder af information på.

Jeg er på det seneste stødt på enkelte blogs der også kører mere collage stil, og  forleden så jeg så Bertelsen & Scheving Arkitekters nye website. Du får alle projekter serveret på forsiden. Ovenfor har jeg sammensat et screen-dump af det hele. Og jeg må sige at det er de færeste arkitekthjemmesider hvor jeg ‘orker’ at køre det hele igennem – men det går dejligt let hos BS.

"Hands On" – OLGGA Architectes

[vimeo 12640811 w=640&h=360]

Når arkitekter laver Show Reels
Videoen ‘Hands On’ er en præsentationsvideo for den parisiske tegnestue OLGGA Architectes, udarbejdet af artefactorylab.com, til AJAP 2010 udstillingen.

…Kom til at tænke på at vi ikke ser så mange demo/el. show reel’s fra de danske tegnestuer. Materialet er der, og hvis man ellers laver det med et twist [burde være muligt for arkitekter!?], så kan man altså komme langt ud i verden med sine budskaber. Enhver tegnestue burde egentligt poppe op på youtube, på den ene eller den anden måde, som fx. BIG – det er også sindssygt meget sjovere for alle os andre.

De forsvundne Afgangsbedømmelser

Lukket fest?
Der har altid været tradition for at alle var velkommen til at deltage i de halvårlige afgangsbedømmelser på Arkitektskolen i København. Sådan har det altid været. Og jeg opfordrede da også selv til, at man i januar tog ud og fik sig nogle afgangsoplevelser. Som altid, var det også her offentliggjort under skolens nyheder med liste og tidspunkter.

….MEN sådan var det ikke i år! Hvis ikke du lige er timelærer, har venner på skolen eller en udadvendt praktikant på tegnestuen, ja, så har du allerede overset afgangsbedømmelserne for i år. Jeg tænkte det måtte være en fejl at det ikke var kommunikeret ud fra skolens side, og gav studieforvaltningen et telefonopkald. Her fik jeg mig en snak med studieforvaltningssekretæren. Umiddelbart var han ikke helt med på hvad det var jeg efterspurgte. Men “hvis ikke det er kommunikeret på skolens website så var det det i hvertfald på skolens intranet”…!?…Så meget for at nedbryde grænserne mellem praksis og teori, skole og erhverv.

I den sidste ende er det kun en fordel for de studerende hvis tegnestuernes medarbejdere har mulighed for at “opdage” netop dem som person, deres kunnen og deres projekt….og få lidt indsigt i hvad det egentligt er der foregår ude på skolen.

iPhone 4 – "This changes everything"


Hvor den traditionelle mobil linkede dig [din stemme] med din modtager, så smelter videotelefonen i langt højere grad hele din verden [dine omgivelser] sammen med din modtagers verden – hvorsomhelst og nårsomhelst”

Skype gjorde det i 2003 muligt at ringe og siden “video skype” over internettet kvit og frit. Det var stort! Skype til iPhone har dog, indtil forleden, haft den begrænsning, at programmet kun virkede via det trådløse netværk. For i denne uge kom der en ny version, der åbner for Skype-opkald via 3G-dataforbindelsen. Og grunden til at Apple ‘allernådigst’ gav lov til dette, tror jeg skal ses i lyset af deres nye tech-of-wonder: iPhone 4. Den nye tech standard når det kommer til video kommunikation.

Den gamle dyre model [video-war-room]
Jeg har været på flere tegnestuer igennem årene hvor der i bedste War-Room stil blev opsat [super dyrt] live-meeting video udstyr op, så ledelsen kunne mødes på tværs af afdelinger og samarbejdspartnere. Det var billigere, hurtigere og mere bæredygtigt end at flyve Europa tyndt, men havde dog den begrænsning at modtageren skulle have samme udstyr stående. Derfor var det ikke noget medarbejderne kunne gøre særligt brug af teknikken, og udbredelsen skulle komme oppefra og ned – ikke lige måden for en moderne forretningsmodel.

Den allerede udbredte model [Skype]
Så selvom vi alle kunne have Skype installeret [på arbejdet?], så er det ikke noget vi rigtigt har brugt til dagligdags – og slet ikke professionelt. Måske kvaliteten var for dårlig; måske det er for indviklet at skulle aftale hvornår man kan snakke sammen; måske man ikke har leget nok med de nye muligheder rundt om på arbejdspladserne; måske Skype slet ikke må installeres på din arbejdscomputer [!?]; måske de åbne kontorlandskaber simpelthen virker bedre med den bærbare telefon; eller måske var det kedeligt at dit webkamera var fastgjort til en stationær computer eller en laptop der “bare ikke er bærbar nok”.

[youtube=http://www.youtube.com/watch?v=FHngLJ0RlNg&w=640&h=385]

Den nye model [iPhone 4 - mobile video]
Lige siden Disk Tracy i 1964 fik opgraderet sin 2-Way Wrist Radio til et 2-Way Wrist TV har verden kun kunne vente på at fremtiden skulle ankomme. Og hvis den nye iPhone virkelig kan levere hvad de lover, både i funktion og kvalitet, ja, så er det rigtigt at “this changes everything”. Eller ihvertfald at vi nu er ankommet til en ‘midlertidig’ fremtid.

Måske ingen af os rigtigt har opdaget hvilke muligheder det vil give os. Det er nok ikke alle der med det samme kan se at det ikke bare er en ny mobil-nu-i-billeder. Det er real-time broadcasts fra hvorsomhelst, til [snart] hvem som helst. Hvor den traditionelle mobil linkede dig [din stemme] med din modtager, så smelter videotelefonen i langt højere grad hele din verden [omgivelser] sammen med din modtagers verden.

Teux Deux – Din online Arki huskeliste

Jeg er glad for min iPhone kalender og har da også dyrket Outlook Calender gennem tiderne. Men et eller andet sted vil jeg egentligt helst have post-its på mit skrivebord eller på min desktop. Ihvertfald til den enkle og ligetil oversigt over to-do’s. Det virker nu engang rigtig godt når systemet er helt basic og er præsenteret ligeså.

Og ligesom, at jeg IKKE ville kunne leve uden min online Netvibes applikation og, til dels, min online bookmark konto, Del.icio.us, ja, så er Teux Deux [udtales "To Do"] lidt det samme – En overskuelig kalender der ‘rejser’ med dig mellem hjem og arbejde.

Der er ingen tvivl om at der er 100 andre applikationer der kan det samme og mere til. Men, den her virker, er gratis, online og kan hvad den kan… Jeg har dog skrevet til udviklerne og sagt at de godt snart kan komme med en iPhone App. – så kan man også skrive sin indkøbsliste på listen, haha!

[vimeo 8080943 &w=500&h=290]

Er tegnestuerne dygtige nok til rekruttering?

HenningLarsen.com
Der var engang hvor mange af de danske arkitektfirmaer havde forfærdelige websites. Men med lidt opsving hist og pist, fik de fleste fået styr på deres website og kommunikation. Her i 2010 er basale ting, som f.eks. billeder af medarbejderne, deres mail/telefon nr. og hvilke projekter de har deltaget i, helt helt elementære punkter. Henning Larsen Architects gik i luften med deres nye website i denne uge…og det er et godt stykke arbejde. Se fx deres nye funktion ‘dit Magasin’ hvor kunden kan sammensætte HLA referencer efter behov.

Rekruttering er vel en konstant proces
En af de tendenser vi endnu ikke har set i arkitektbranchen, i den måde der kommunikeres på, er en generel konkurrence om at få fat på deres medarbejdere. Selvfølgelig vil alle firmaerne have de mest kvalificerede ansatte, men i stedet for at kommunikere hvorfor netop deres firma er den bedste arbejdsplads i Danmark, ja, så overlades det lidt for meget til hvad rygterne siger:

…Hos xxx er det “først ind, først ud”, hos xxx er ledelsen et cirkus, hos xxx får de ikke overarbejdsbetaling, hos xxx ansætter de ikke fødedygtige kvinder, hos xxx er det umuligt at arbejde selvstændigt, hos xxx er MUS-samtalerne en joke, hos xxx har de rundsave på albuerne, hos xxx taler de om flad struktur, mens det modsatte er sandheden, hos xxx satser de ikke på dig på det lange sigt, hos xxx er medarbejderne ikke med på råd ved nye ansættelser, hos xxx ved du aldrig om du står øverst eller nederst på listen når der skal fyres!

“En racerkører ville jo aldrig skifte til et nyt bilmærke, uden først at undersøge hvad den nye bil kan gøre for ham”

Det moderne bytteforhold
Det vi mangler i arkitektbranchen er et naturligt fokus på det moderne bytteforhold mellem arbejdsgiver og -tager. Og det på en måde hvor det er let at sammenligne de mulige arbejdspladser.

Der er langt fra at man på websitet under ‘job’ skriver “Vi søger altid efter talenter”, til at man som mulig ansøger får besvaret: Hvordan organisationen er opbygget omkring medarbejderen, om HR strategien er troværdig, om MUS-samtaler bliver løbende fuldt op, om der er et godt medarbejdersammenhold eller klub, personalegoder, gå-hjem-møder, sommerfester, holdning til overarbejde, holdning til børnefamilier, sammensætning af teams, intern efteruddannelse, tværfaglighed, åbenhed, barselsordning, hjemmearbejdspladser, individuel innovation, forskning, mulighed for orlov, studieture, netværket kan udvides, interne diskussioner, konkurrence vs projektering, videndeling (og hvordan), karrierermuligheder, mentorordninger eller bare lidt om seniorordninger (hvis de altså findes).

Altsammen er det områder der kan få selv de bedste og mest fastansatte til at overveje et skift af arbejdsplads. Og ofte kan det gøres en smule galant ved at have en række (overbevisende) testimonials fra medarbejderne selv – karriermæssige overvejelser der fortælles ud fra den personlige historie. Et eksempel er her hos Novo Nordisk (se fanebladene), eller karriererhistorier her hos TRYG.

Homo Conexus – arkitekterne er under forandring
Hvis der skulle sidde en tegnestueleder og tænke, at det ovenstående er helt ude i skoven, ja, så kan svaret muligvis være at arkitekter generelt er dårlige til at stille krav til de (få) arbejdspladser der er. Men med de nye generationer der vil det hele på en anden måde, så er det nok ikke helt forkert. Og jeg vil i den forbindelse lade min lille spørgeundersøgelse “Arkitekt: Ansat eller Selvstændig” tale for sig selv. For når det, helt usædvanligt, viser sig at over 70 % af arkitekterne enten drømmer, ønsker eller allerede planlægger en fremtid som selvstændig, så kunne det være udtryk for at noget mangler, eller at noget skal ændres i den måde tegnestuerne fungerer. Omvendt kan det jo også være udtryk for at vi alle har en iværksætter i maven:-)

HOMO CONEXUS og Netværksarkitekter

- Billede af den irske kunstner George Bolster. Et billede jeg synes er super godt til at vise den naturlighed som de yngste generationer finder i den nye teknologi.

“…Meget tyder på, at netværksmennesket bliver fremtidens nøglemedarbejder. Men har [Arkitekt]lederne forstået, hvad netværksbegrebet dækker over, og hvilke krav overgangen til netværkssamfundet stiller til deres ledelse?” – Bay

Kan du huske for 10-12 år siden, da du stadig kendte nogen der ikke havde mobil? Eller for 2-3 år siden da du stadig kendte nogen der ikke var på Facebook eller MySpace? Den tid er godt og vel forbi. Nu skal du tænke dig rigtig godt om for at kunne forklare fordelene ved ikke at være ‘derude’…for det er jo der alle de andre er. Når vi når 2011 vil vi se at e-mailen er blevet den nye sms, og det handler jo ikke om at det hele går meget hurtigere…det handler om at det er meget lettere.

“….For de nye typer medarbejdere er udvidelsen af netværket vigtigere end penge, prestige i jobbet eller noget som helst andet. At tage et job bliver blot en del af den netværks-udvidelse, der er central for deres livskvalitet og identitets-skabelse.” – Bay

Diskussionen om en Web 2.0 identitet nu er noget for netop din skrøbelige personlighed er forbi. Det er et nyt præmis for os alle. Tidligere nøglebegreber som PRIS og KVALITET er blevet super udfordret af nye begreber som fx. CONVENIENCE – tilgængelighed (fx iTunes der gjorde det let at købe musik). Her handler det ikke om ‘det ene’ eller ‘det andet’, men i stedet det i-mellem. At forkorte, udglatte og optimere distancen til det du, og andre, gerne vil have. Det handler om brugerflade, og ikke mindst, hvordan du forstår dig selv, og bevæger dig på denne flade. Og måske vigtigst af alt, at give noget af det du gerne vil have fra andre.

Forfatteren Morten Bay kalder denne nye mennesketype for Homo Conexus, det forbundne menneske. Et menneske hvis arbejdsværdier, indkøbsvaner, identitetsskabelse og tankegang er radikalt anderledes end tidligere.  “Netværksmennesket i dag tænker kollektivt på, hvordan man hjælper hinanden frem mod et fælles mål. Det handler ikke om at tænke på sit eget ego, men om at få et større netværk”.

Netværk = Muligheder
Måske du allerede er feed-up med ordet ‘netværk’, og i den forbindelse synes jeg selv at  det er befriende at bruge ordet ‘muligheder’. Et eksempel fra bogen er diskussion om uddannelser som fx. sygeplejerske – en uddannelse der har svært ved at brede sig ud i andre netværk andet end et arbejde på sygehus. Hvis en uddannelse kun kan love ringe muligheder for videruddannelse og berøringsflade med andre erhverv, ja, så vil de nye generationer holde sig væk.

Jeg kan anbefale at gribe fat i bogen Homo Conexus (se bogpriser.dk – ca. 250 kr), men ligeså meget, at læse denne super konstruktive anmeldelse og kritiske gennem af bogen der bemærker sig ved, at forfatteren selv svarer med en mindst ligeså lang kommentar! – læs anmeldelse og klummen: “Danske ledere ser kun toppen af netværks-isbjerget”

“….Jeg har set undersøgelser, hvor lederne tror, de kan styre netværket mellem deres medarbejdere. Jeg gøs, for så har de ikke fattet noget som helst” – Bay

Danske ledere fastholder hierarkiet
“netværksmennesker ikke vil låses fast og stå stille, men at de hele tiden får lov til at udvide deres netværk,« siger han. Han råder derfor HR-afdelingerne til at stå for at oprette uafhængige netværk, både internt og eksternt, der styrker relationer mellem medarbejderne, uden at de styres af ledelsen.

Som [tegnestue]leder, hvor meget kontrol har du brug for at have? Hvor meget kan du overlade til folk selv? Er ordet ‘kontrol’ overhovedet det rigtige ord? Er det muligt at lede andre uden af lede? Det er nogle af de ting som dirigenten Itay Talgam giver nogle super gode eksempler på med musiks sans for samarbejde!

.

[youtube=http://www.youtube.com/watch?v=R9g3Q-qvtss&w=500&h=310]

.

Hvorfor lige en BLOG? RasmusBrønnum.dk
Forleden kom jeg i tanke om hvorfor jeg egentlig startede den her lille ‘netværksenhed’ – min BLOG. For små 3 år siden, da jeg sad på en arbejdsplads der havde det med at sprede de yngre medarbejdere ud i de faste projekt teams (dem med faste pladser:), var der noget der slet slet ikke virkede for mig. Rent projektmæssigt var det helt fint, men rent udviklings- og netværksmæssigt var det ikke gennemtænkt. Og i stedet for at nøjes med frokosten som den daglige historie- og videndeler, ja, så var en hurtig BLOG jo en perfekt teknisk løsning. Et samlet referencepunkt for viden, der tidligere blev sendt rundt via e-mail…hvor de alt for ofte druknede i in-boksen eller endte som endnu et bookmark. Bloggen var et åbent netværk hvor alle der havde lyst, tid eller interesse kunne kigge, kommentere og hente information – hvad de ville, når de ville. Først var vi 2-3 stykker. Hurtigt kiggede vennerne ind forbi, eller fik en mail om at de skulle lige kigge på det sidste indlæg. Og nu er vi 700-800 om dagen. Altsammen fordi det var convenient i form af at være i netværk.

Foredrag om Arkitekter i netværk – 4.feb.

“Viden udveksles bedst mellem mennesker der har tillid til hinanden…ellers er det bare information” - S. Gourani

.

Arkitektforbundet, Akademikernes A-Kasse og Arkitektskolen har, under Cand.Match-ordningen tilrettelagt en heldagsworkshop der er rettet mod de nyuddannede eller jobsøgende arkitekter. Som en del af programmet er der mulighed for at høre Soulaima Gourani fortælle om at netværke (kunstakademiets Arkitektskole, Festsalen, kl. 11:15 – 12:45). Læs om dagens progam her (pdf), og tilmelde dig arrangementet her på AAKs website inden d. 1. februar.

Hvem er Soulaima Gourani?
Soulaima Gourani byggede et magtfuldt netværk op fra bunden, da hun som 26 årig i 2001 vendte tilbage til Danmark efter en årrække med arbejde i udlandet. Allerede i 2004 havde hun gjort sig så bemærket, at hun blev tildelt talentpriserne Rising Starog Talent 2004. I dag er hun rådgiver og sparringspartner for nogle af Danmarks største virksomheder.

Soulaima Gourani er en af Danmarks mest benyttede foredragsholdere om emnet strategisk networking og har medvirket i utallige bøger, artikler, tv- og radioudsendelser.

Sådan opbygger du dit stærke professionelle netværk

“I dag bliver i dag talt og skrevet meget om det at netværke. For bare 5 år siden var det ikke noget man talte så meget om og der blev ikke skrevet så meget om emnet i Danmark. Men eftersom flere og flere ser værdien i at netværke behandles emnet oftere end nogensinde. Tiden er moden til det. Vi skal huske på i landbrugssamfundet var det jord der udgjorde den vigtigste ressource. I industrisamfundet var det hænder og maskiner.

I viden/netværkssamfundet er den vigtigste ressource ens viden og kompetencer, som udgør den vigtigste handelsvare / økonomi, og eftersom viden bedst udveksles mellem mennesker der har tillid til hinanden (ellers er det bare information), så er netværkskompetencer så utroligt centrale i forhold til at “handle” med viden. Soulaima Gourani ser netværk som en måde hvorpå man får kortere vej til: de tre i´er: Information, inspiration og indflydelse.

Det er et foredrag, hvor  i som arkitekter lærer jeres eget professionelle netværk at kende. I får konkrete hjælpemidler til at pleje interne og eksterne netværk og relationer. I får redskaber til at udvide jeres netværk, så det matcher jeres behov og målsætning. Ydelsen inspirerer medarbejdere til at tænke “networking” som en del af deres udvikling som medarbejder og kollega.”


Google Street View i Danmark

- Nu kan du besøge dit barndomshjem og forældre så ofte du vil – perfekt, haha!

Google Street View DK
Forleden så vi KRAK launche deres Street View funktion, og det har her 2 dage senere fået Google ud af busken, og endelig fået gang i deres danske Google Street View. Google har haft den klar i lang tid, men har frygtet de beskyldninger om at forstyrre privatlivets fred, som de har mødt i flere europæiske lande.

Modsat KRAK og DeGuleSider, så har Google allerede filmet hele Danmark. Så det er da et lille forspring. Mht til kvaliteten, så lader det til at KRAK og Google er ligestillede. Men kontrast og farvespektra ser mig nu en smule mat hos Google (se min lille test nedenfor).

maps.google.dk (træk den ‘lille mand’ ud på kortet for at hoppe til Street View)

- Beirut Pizza på Istedgade…en syn for guder udenfor mit vindue :)

'Architecture Theory since 1968' (pdf)

Architecture_theory_since-1968

‘Architecture Theory since 1968′PDF (opret login)
Når man vil anbefale andre at lægge øjnene på tykke bøger der indeholder texter skrevet i perioden 1968-98, ja, så er det svært at sige andet end ‘at det burde man jo’. Men, som de fleste andre så føler jeg også selv at det er lidt af en tidsrejse – og det selvom jeg selv købte bogen dengang den udkom. Det er svært at forestille sig at vi vil se et manifest i bogform, eller en tilsvarende tekstsamling udgivet idag. Eller det vil sige, dagen efter vil en anden sammensætte endnu en, og endnu en. Internet teknologi og fokus på den individuelle som sin egen forfatter, har gjort Verden helt utrolig ‘flad’ (se Thomas L. Friedmans forelæsning).

I år 2000 udkom Stan Allen med bogen ‘Practice. Architecture, Technique and Representation’, der for mig var udtryk for at arkitekturteori (læs. diskussioner  i tykke bøger), blev løsrevet fra institutionerne og blev den del af den måde vi arbejder på i praksis. Sammenlægger man det med de uendelige mængder af billedbøger der er udkommet de sidste 10 år, med den form for Dezeeniztion vi ser på nettet, ja, så er der ingen tvivl om at den kritiske diskussion har ændret sig. En diskussion der nu foregår alle steder…og ingen steder?

‘The Death of Postmodernism And Beyond’ (2006)
Hvis man vil perspektivere vores nutid i forhold til den ‘førliggende’, så kan jeg anbefale at læse artiklen: ‘The Death of Postmodernism And Beyond’Uddrag fra artikel:

(…) Postmodernism, like modernism and romanticism before it, fetishised [i.e. placed supreme importance on] the author, even when the author chose to indict or pretended to abolish him or herself. But the culture we have now fetishises the recipient of the text to the degree that they become a partial or whole author of it. Optimists may see this as the democratisation of culture; pessimists will point to the excruciating banality and vacuity of the cultural products thereby generated (at least so far).

(…) The pseudo-modern cultural phenomenon par excellence is the internet. Its central act is that of the individual clicking on his/her mouse to move through pages in a way which cannot be duplicated, inventing a pathway through cultural products which has never existed before and never will again. This is a far more intense engagement with the cultural process than anything literature can offer, and gives the undeniable sense (or illusion) of the individual controlling, managing, running, making up his/her involvement with the cultural product. Internet pages are not ‘authored’ in the sense that anyone knows who wrote them, or cares.

(…) In postmodernism, one read, watched, listened, as before. In pseudo-modernism one phones, clicks, presses, surfs, chooses, moves, downloads. There is a generation gap here, roughly separating people born before and after 1980. Those born later might see their peers as free, autonomous, inventive, expressive, dynamic, empowered, independent, their voices unique, raised and heard: postmodernism and everything before it will by contrast seem elitist, dull, a distant and droning monologue which oppresses and occludes them.

Continue Reading…

Page 1 of 41234»
Follow

Get every new post on this blog delivered to your Inbox.

Join other followers: